{"id":16130,"date":"2021-01-19T12:01:48","date_gmt":"2021-01-19T11:01:48","guid":{"rendered":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/?p=16130"},"modified":"2021-01-19T12:01:52","modified_gmt":"2021-01-19T11:01:52","slug":"preguntas-y-respuestas-sobre-teletrabajo-en-las-entidades","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/blog-es\/laboral-es\/preguntas-y-respuestas-sobre-teletrabajo-en-las-entidades\/","title":{"rendered":"Preguntas y respuestas sobre teletrabajo en las entidades"},"content":{"rendered":"

[et_pb_section fb_built=\u00bb1″ _builder_version=\u00bb3.22″][et_pb_row _builder_version=\u00bb3.25″ background_size=\u00bbinitial\u00bb background_position=\u00bbtop_left\u00bb background_repeat=\u00bbrepeat\u00bb][et_pb_column type=\u00bb4_4″ _builder_version=\u00bb3.25″ custom_padding=\u00bb|||\u00bb custom_padding__hover=\u00bb|||\u00bb][et_pb_text _builder_version=\u00bb4.6.5″ header_3_text_color=\u00bb#007c37″ background_size=\u00bbinitial\u00bb background_position=\u00bbtop_left\u00bb background_repeat=\u00bbrepeat\u00bb]<\/p>\n

M\u00e1s de 100 personas asistieron de forma virtual este mi\u00e9rcoles 21 de octubre en la jornada anual de Suport Tercer Sector<\/strong>. Este a\u00f1o, el tema gir\u00f3 en torno a la nueva ley del teletrabajo y de las implicaciones que supone para las asociaciones, fundaciones y cooperativas no lucrativas.<\/p>\n

La sesi\u00f3n cont\u00f3 con ponentes de nivel como Eduardo Izquierdo<\/strong>, jefe del \u00e1rea laboral de Suport Tercer Sector; Mar Sabadell<\/strong>, profesora de la UOC y experta en teletrabajo; Pep Marqu\u00e8s<\/strong>, director corporativo de desarrollo organizativo y transformaci\u00f3n digital de Barcelona Activa, y Aida S\u00e1nchez<\/strong>, responsable de la comisi\u00f3n laboral de la asociaci\u00f3n Dones Juristes<\/strong>.<\/p>\n

El teletrabajo es positivo<\/strong><\/h4>\n

Eduardo Izquierdo anim\u00f3 las entidades a apostar por esta nueva forma de trabajar y dio consejos para su implantaci\u00f3n. \u00abLo que hemos hecho hasta ahora no es teletrabajar, sino sobrevivir. El teletrabajo implica conciliaci\u00f3n, eficiencia, corresponsabilidad y mucha confianza entre entidad y trabajadores\/as<\/strong> \u00ab.<\/p>\n

\n

Teletrabajar no significa trabajar menos, pero tampoco trabajar m\u00e1s, sino hacerlo de una forma diferente, pero igual de eficiente<\/strong>.<\/p>\n<\/blockquote>\n

En este v\u00eddeo<\/strong> <\/a>podr\u00e9is escuchar su exposici\u00f3n. Durante la ponencia, repas\u00f3 los aspectos clave de la nueva ley del teletrabajo<\/strong> <\/a>y aclar\u00f3 las dudas de las entidades en relaci\u00f3n a la implantaci\u00f3n del teletrabajo y en las condiciones fijadas en la normativa. Abajo dejamos un resumen con las respuestas a las preguntas que generaron m\u00e1s inter\u00e9s durante el webinar.<\/p>\n

[\/et_pb_text][et_pb_video src=\u00bbhttp:\/\/www.youtube.com\/watch?v=PSUWAcJ3Cj0&ab_channel=Fundaci%C3%B3Catalanadel%27Esplai\u00bb _builder_version=\u00bb4.6.5″ width=\u00bb68%\u00bb hover_enabled=\u00bb0″ sticky_enabled=\u00bb0″][\/et_pb_video][et_pb_toggle title=\u00bb\u00bfEl teletrabajo es voluntario?\u00bb _builder_version=\u00bb4.6.5″ title__hover_enabled=\u00bbon|desktop\u00bb]<\/p>\n

S\u00ed, la voluntariedad<\/strong> es necesaria y por ello se ha de firmar un acuerdo entre trabajador\/a y entidad. Tanto la entidad como la persona trabajadora pueden negarse a trabajar desde casa<\/strong>. Adem\u00e1s, es reversible<\/strong>, as\u00ed que en cualquier momento se puede volver a la opci\u00f3n presencial.<\/p>\n

[\/et_pb_toggle][et_pb_toggle title=\u00bb\u00bfQu\u00e9 es el acuerdo de teletrabajo?\u00bb _builder_version=\u00bb4.6.5″ title__hover_enabled=\u00bbon|desktop\u00bb]<\/p>\n

El acuerdo de teletrabajo<\/strong> es el documento que fija las condiciones del teletrabajo entre la entidad y la persona trabajadora. Debe constar el lugar<\/strong> desde donde se trabajar\u00e1, las horas<\/strong> que se har\u00e1n de teletrabajo a lo largo de la semana, los gastos<\/strong> derivados del teletrabajo que debe abonar la entidad al trabajador\/a, y otros aspectos que se detallan en este art\u00edculo<\/strong><\/a>.<\/p>\n

[\/et_pb_toggle][et_pb_toggle title=\u00bb\u00bfHay un model de acuerdo de teletrabajo?\u00bb _builder_version=\u00bb4.6.5″ title__hover_enabled=\u00bbon|desktop\u00bb]<\/p>\n

S\u00ed, los hay. Desde Suport Tercer Sector podemos enviaros varios modelos para que sig\u00e1is un ejemplo de estructura. Sin embargo, recomendamos optar por un acuerdo personalizado<\/strong> y adaptado a las necesidades de la entidad y su plantilla. No hay un \u00fanico modelo de acuerdo de teletrabajo correcto. Por lo tanto, es mejor hacer un documento que estudie caso por caso.<\/p>\n

[\/et_pb_toggle][et_pb_toggle title=\u00bb\u00bfEl teletrabajo ayuda a la conciliaci\u00f3n?\u00bb _builder_version=\u00bb4.6.5″ title__hover_enabled=\u00bbon|desktop\u00bb]<\/p>\n

El teletrabajo puede perpetuar estereotipos de g\u00e9nero. No toda la plantilla podr\u00e1 hacer teletrabajo y hay circunstancias que pueden dificultar la conciliaci\u00f3n. Por eso hemos de adaptarnos a cada caso, ofrecer la m\u00e1xima flexibilidad horaria<\/strong> posible y garantizar que se cumple con el derecho a la desconexi\u00f3n digital. Por ejemplo, se deben pactar horas en las que no se pueden recibir llamadas de trabajo.<\/p>\n

Tambi\u00e9n ser\u00e1 necesario adaptar estos horarios en funci\u00f3n de la situaci\u00f3n de cada trabajador\/a. Quiz\u00e1s hay padres o madres que prefieren dedicarse a los hijos\/as durante la ma\u00f1ana y optan por trabajar por la noche o la noche.<\/p>\n

[\/et_pb_toggle][et_pb_toggle title=\u00bb\u00bfC\u00f3mo afecta a los protocolos de protecci\u00f3n de datos?\u00bb _builder_version=\u00bb4.6.5″ title__hover_enabled=\u00bbon|desktop\u00bb]<\/p>\n

Es necesario disponer de una pol\u00edtica de protecci\u00f3n de datos<\/strong> espec\u00edfica para el teletrabajo. Por ejemplo, hay que calcular las necesidades y riesgos<\/strong> de la entidad en relaci\u00f3n al teletrabajo, definir qu\u00e9 f\u00f3rmulas de acceso remoto<\/strong> est\u00e1n permitidas, qu\u00e9 dispositivos son v\u00e1lidos para acceder a la informaci\u00f3n… Recomendamos leer estos\u00a0consejos para adaptar las medidas a trabajo a distancia<\/strong><\/a>. Adem\u00e1s, desde Suport Tercer Sector ofrecemos un servicio de implantaci\u00f3n de medidas de protecci\u00f3n de datos<\/strong><\/a>.<\/p>\n

[\/et_pb_toggle][et_pb_toggle title=\u00bb\u00bfDebemos adaptar los planes de igualdad?\u00bb _builder_version=\u00bb4.6.5″ title__hover_enabled=\u00bbon|desktop\u00bb]<\/p>\n

S\u00ed, la normativa establece que es necesario adaptar a la ley del teletrabajo los planes de igualdad y los protocolos contra el acoso sexual que haya elaborado la entidad. Si desea contar con un plan de igualdad para su organizaci\u00f3n, p\u00f3ngase en contacto con el \u00e1rea de servicios laborales<\/a><\/strong> de Suport Tercer Sector.<\/p>\n

[\/et_pb_toggle][et_pb_toggle title=\u00bb\u00bfQu\u00e9 cantidad debo pagar como entidad?\u00bb _builder_version=\u00bb4.6.5″ title__hover_enabled=\u00bbon|desktop\u00bb]<\/p>\n

La cantidad no est\u00e1 concretada en la normativa. Lo \u00fanico que se menciona en la ley es que se deben enumerar los gastos, cuantificarlas y abonar el importe a la persona trabajadora por parte de la entidad. Lo que la entidad pague a las personas en concepto de gastos por teletrabajo cotizar\u00e1 y tendr\u00e1 retenci\u00f3n en el IRPF<\/strong>. Por lo tanto, estar\u00e1 considerado como un rendimiento del trabajo.<\/p>\n

[\/et_pb_toggle][et_pb_toggle title=\u00bbEstos gastos que supone para la entidad \u00bfrealmente incentivan el teletrabajo?\u00bb _builder_version=\u00bb4.6.5″ title__hover_enabled=\u00bbon|desktop\u00bb]<\/p>\n

S\u00ed, pero con matices. Si somos capaces de adaptar nuestra organizaci\u00f3n de trabajo, a la larga el trabajo a distancia debe ser un beneficio para la entidad<\/strong>. No debe ser un perjuicio, ni siquiera econ\u00f3mico. La clave es la formaci\u00f3n<\/strong>. No solo de las personas trabajadoras sino tambi\u00e9n de los directivos y directivas.<\/p>\n

[\/et_pb_toggle][et_pb_toggle title=\u00bb\u00bfEst\u00e1n preparadas las entidades para teletrabajar?\u00bb _builder_version=\u00bb4.6.5″ title__hover_enabled=\u00bbon|desktop\u00bb]<\/p>\n

Es necesaria la formaci\u00f3n<\/strong> y la garant\u00eda de que se dispone de las herramientas y los recursos suficientes<\/strong> para teletrabajar. Los trabajadores\/as deben conocer las herramientas necesarias para trabajar a distancia. Muchas veces se trata de las mismas herramientas que utilizamos presencialmente, pero a veces no. Por ejemplo, el teletrabajo obliga a utilizar apps para derivar las llamadas<\/strong> de la oficina en nuestro m\u00f3vil, programas de edici\u00f3n colaborativa<\/strong>… La formaci\u00f3n, obviamente, va a cargo de la entidad.<\/p>\n

Desde el \u00e1rea inform\u00e1tica de Suport Tercer Sector ayudamos desde hace tiempo las entidades que necesitan un escritorio virtual<\/strong>, programas de gesti\u00f3n en la nube<\/strong> o una app para registrar el horario laboral<\/strong>.<\/p>\n

[\/et_pb_toggle][et_pb_toggle title=\u00bb\u00bfHay horarios teletrabajando?\u00bb _builder_version=\u00bb4.6.5″ title__hover_enabled=\u00bbon|desktop\u00bb]<\/p>\n

En el acuerdo de teletrabajo se indicar\u00e1 el horario de las personas trabajadoras, que deber\u00eda tener una flexibilidad m\u00e1xima. Existe la obligaci\u00f3n de registrar la jornada<\/strong>, as\u00ed que se debe hacer uso de apps para registrar los horarios a distancia<\/strong><\/a>. Hay que establecer l\u00edmites y horas en las que no vamos a hacer reuniones ni llamadas.<\/p>\n

La normativa establece que hay que intentar flexibilizar los horarios y se debe concretar el porcentaje de trabajo<\/strong> que ser\u00e1 presencial y qu\u00e9 a distancia. De hecho, s\u00f3lo estar\u00e1n sometidas a la nueva ley de teletrabajo<\/strong> las jornadas que se hagan a distancia en un 30% como m\u00ednimo<\/strong>. Es decir, cuando se haga teletrabajo como m\u00ednimo 1 d\u00eda y medio<\/strong> a la semana.<\/p>\n

[\/et_pb_toggle][et_pb_toggle title=\u00bb\u00bfY si ya estamos haciendo teletrabajo?\u00bb _builder_version=\u00bb4.6.5″ title__hover_enabled=\u00bbon|desktop\u00bb]<\/p>\n

Si ya hay trabajadores\/as que ya est\u00e1n teletrabajando, se aplican las normas y condiciones recogidas en los convenios<\/strong> o acuerdos colectivos que regulen la prestaci\u00f3n de servicios a distancia hasta que pierdan su vigencia. El acuerdo de trabajo a distancia con la persona trabajadora se deber\u00e1 firmar en un plazo de tres meses desde que el RDL resulte de aplicaci\u00f3n.<\/p>\n

[\/et_pb_toggle][et_pb_toggle title=\u00bb\u00bfQu\u00e9 beneficios supone el teletrabajo?\u00bb _builder_version=\u00bb4.6.5″ title__hover_enabled=\u00bbon|desktop\u00bb]<\/p>\n

Tendemos a ver los aspectos negativos de las nuevas situaciones, pero est\u00e1 demostrado que el teletrabajo supone m\u00e1s eficiencia<\/strong>. Por ejemplo, el tiempo que dedic\u00e1bamos al desplazamiento, cuando teletrabajamos, lo dedicamos normalmente a trabajar.<\/p>\n

Hay una reducci\u00f3n de costes<\/strong> para las entidades (porque dejan de pagar el alquiler o suministros, por ejemplo), aunque al mismo tiempo hay que invertir en mobiliario y ordenadores para los trabajadores\/as. Tambi\u00e9n supone una disminuci\u00f3n del estr\u00e9s<\/strong> e implica m\u00e1s flexibilidad.<\/p>\n

[\/et_pb_toggle][et_pb_toggle title=\u00bb\u00bfCu\u00e1les son los inconvenientes?\u00bb _builder_version=\u00bb4.6.5″ title__hover_enabled=\u00bbon|desktop\u00bb]<\/p>\n

La dificultad de cohesi\u00f3n<\/strong> de los equipos. La comunicaci\u00f3n<\/strong> dentro de la entidad se hace m\u00e1s complicada, por tanto, los y las responsables deben estar preparados para adaptarse a un nuevo modelo de comunicaci\u00f3n. Adem\u00e1s, esta dificultad de cohesi\u00f3n puede llevar a una p\u00e9rdida del sentimiento de pertenencia<\/strong> a la organizaci\u00f3n.<\/p>\n

Finalmente, puede provocar el fen\u00f3meno ‘always active’<\/strong>, que define la sensaci\u00f3n de estar todas las horas del d\u00eda trabajando cuando se trabaja desde casa de forma intermitente y sin un correcto descanso.<\/strong><\/p>\n

[\/et_pb_toggle][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

M\u00e1s de 100 personas asistieron de forma virtual este mi\u00e9rcoles 21 de octubre en la jornada anual de Suport Tercer Sector. Este a\u00f1o, el tema gir\u00f3 en torno a la nueva ley del teletrabajo y de las implicaciones que supone para las asociaciones, fundaciones y cooperativas no lucrativas. La sesi\u00f3n cont\u00f3 con ponentes de nivel […]<\/p>\n","protected":false},"author":68,"featured_media":16133,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_et_pb_use_builder":"on","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","footnotes":""},"categories":[1,275,316],"tags":[],"class_list":["post-16130","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-actualidad","category-juridico","category-laboral-es"],"yoast_head":"\nPreguntas y respuestas sobre teletrabajo en las entidades - Suport Tercer Sector - Fundesplai<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/blog-es\/laboral-es\/preguntas-y-respuestas-sobre-teletrabajo-en-las-entidades\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Preguntas y respuestas sobre teletrabajo en las entidades - Suport Tercer Sector - Fundesplai\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"M\u00e1s de 100 personas asistieron de forma virtual este mi\u00e9rcoles 21 de octubre en la jornada anual de Suport Tercer Sector. Este a\u00f1o, el tema gir\u00f3 en torno a la nueva ley del teletrabajo y de las implicaciones que supone para las asociaciones, fundaciones y cooperativas no lucrativas. La sesi\u00f3n cont\u00f3 con ponentes de nivel […]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/blog-es\/laboral-es\/preguntas-y-respuestas-sobre-teletrabajo-en-las-entidades\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Suport Tercer Sector - Fundesplai\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/Fundesplai\/\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2021-01-19T11:01:48+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2021-01-19T11:01:52+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/suport.fundesplai.org\/wp-content\/uploads\/2020\/10\/CapturaJornadaFotoPantalles.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"680\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"383\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"jhinojo\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@suport_org\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@suport_org\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrito por\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"jhinojo\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Tiempo de lectura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"8 minutos\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/es\\\/blog-es\\\/laboral-es\\\/preguntas-y-respuestas-sobre-teletrabajo-en-las-entidades\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/es\\\/blog-es\\\/laboral-es\\\/preguntas-y-respuestas-sobre-teletrabajo-en-las-entidades\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"jhinojo\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/es\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/d299b31d94bef7e890ae7162153e7ed7\"},\"headline\":\"Preguntas y respuestas sobre teletrabajo en las entidades\",\"datePublished\":\"2021-01-19T11:01:48+00:00\",\"dateModified\":\"2021-01-19T11:01:52+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/es\\\/blog-es\\\/laboral-es\\\/preguntas-y-respuestas-sobre-teletrabajo-en-las-entidades\\\/\"},\"wordCount\":1653,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/es\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/es\\\/blog-es\\\/laboral-es\\\/preguntas-y-respuestas-sobre-teletrabajo-en-las-entidades\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/10\\\/CapturaJornadaFotoPantalles.png\",\"articleSection\":[\"Actualidad\",\"Jur\u00eddico\",\"Laboral\"],\"inLanguage\":\"es\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/es\\\/blog-es\\\/laboral-es\\\/preguntas-y-respuestas-sobre-teletrabajo-en-las-entidades\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/es\\\/blog-es\\\/laboral-es\\\/preguntas-y-respuestas-sobre-teletrabajo-en-las-entidades\\\/\",\"name\":\"Preguntas y respuestas sobre teletrabajo en las entidades - Suport Tercer Sector - Fundesplai\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/es\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/es\\\/blog-es\\\/laboral-es\\\/preguntas-y-respuestas-sobre-teletrabajo-en-las-entidades\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/es\\\/blog-es\\\/laboral-es\\\/preguntas-y-respuestas-sobre-teletrabajo-en-las-entidades\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/10\\\/CapturaJornadaFotoPantalles.png\",\"datePublished\":\"2021-01-19T11:01:48+00:00\",\"dateModified\":\"2021-01-19T11:01:52+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/es\\\/blog-es\\\/laboral-es\\\/preguntas-y-respuestas-sobre-teletrabajo-en-las-entidades\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"es\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/es\\\/blog-es\\\/laboral-es\\\/preguntas-y-respuestas-sobre-teletrabajo-en-las-entidades\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/es\\\/blog-es\\\/laboral-es\\\/preguntas-y-respuestas-sobre-teletrabajo-en-las-entidades\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/10\\\/CapturaJornadaFotoPantalles.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/10\\\/CapturaJornadaFotoPantalles.png\",\"width\":680,\"height\":383},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/es\\\/blog-es\\\/laboral-es\\\/preguntas-y-respuestas-sobre-teletrabajo-en-las-entidades\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Inici\",\"item\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/es\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Blog\",\"item\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/es\\\/blog-es\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Laboral\",\"item\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/es\\\/blog-es\\\/laboral-es\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":4,\"name\":\"Preguntas y respuestas sobre teletrabajo en las entidades\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/es\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/es\\\/\",\"name\":\"Suport Tercer Sector - Fundesplai\",\"description\":\"Gesti\u00f3n de asociaciones y fundaciones\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/es\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/es\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"es\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/es\\\/#organization\",\"name\":\"Suport Tercer Sector de Fundesplai per entitats i associacions\",\"url\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/es\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/es\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2019\\\/08\\\/lgo-suport-tercer-sector-fe-2.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2019\\\/08\\\/lgo-suport-tercer-sector-fe-2.png\",\"width\":300,\"height\":141,\"caption\":\"Suport Tercer Sector de Fundesplai per entitats i associacions\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/es\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/www.facebook.com\\\/Fundesplai\\\/\",\"https:\\\/\\\/x.com\\\/suport_org\",\"https:\\\/\\\/www.instagram.com\\\/fundesplai\\\/\",\"https:\\\/\\\/www.linkedin.com\\\/company\\\/fundesplai\",\"https:\\\/\\\/www.youtube.com\\\/channel\\\/UCGaevIfQeecUHeWq1m-WLYw\",\"https:\\\/\\\/ca.wikipedia.org\\\/wiki\\\/Fundaci\u00f3_Catalana_de_l'Esplai\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/es\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/d299b31d94bef7e890ae7162153e7ed7\",\"name\":\"jhinojo\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/624ee96d539ca8f85b4b8cb7ba0cfcbf471956b4730581b7724c772bb9937d9d?s=96&d=monsterid&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/624ee96d539ca8f85b4b8cb7ba0cfcbf471956b4730581b7724c772bb9937d9d?s=96&d=monsterid&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/624ee96d539ca8f85b4b8cb7ba0cfcbf471956b4730581b7724c772bb9937d9d?s=96&d=monsterid&r=g\",\"caption\":\"jhinojo\"},\"url\":\"https:\\\/\\\/suport.fundesplai.org\\\/es\\\/author\\\/jhinojo\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Preguntas y respuestas sobre teletrabajo en las entidades - Suport Tercer Sector - Fundesplai","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/blog-es\/laboral-es\/preguntas-y-respuestas-sobre-teletrabajo-en-las-entidades\/","og_locale":"es_ES","og_type":"article","og_title":"Preguntas y respuestas sobre teletrabajo en las entidades - Suport Tercer Sector - Fundesplai","og_description":"M\u00e1s de 100 personas asistieron de forma virtual este mi\u00e9rcoles 21 de octubre en la jornada anual de Suport Tercer Sector. Este a\u00f1o, el tema gir\u00f3 en torno a la nueva ley del teletrabajo y de las implicaciones que supone para las asociaciones, fundaciones y cooperativas no lucrativas. La sesi\u00f3n cont\u00f3 con ponentes de nivel […]","og_url":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/blog-es\/laboral-es\/preguntas-y-respuestas-sobre-teletrabajo-en-las-entidades\/","og_site_name":"Suport Tercer Sector - Fundesplai","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/Fundesplai\/","article_published_time":"2021-01-19T11:01:48+00:00","article_modified_time":"2021-01-19T11:01:52+00:00","og_image":[{"width":680,"height":383,"url":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/wp-content\/uploads\/2020\/10\/CapturaJornadaFotoPantalles.png","type":"image\/png"}],"author":"jhinojo","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@suport_org","twitter_site":"@suport_org","twitter_misc":{"Escrito por":"jhinojo","Tiempo de lectura":"8 minutos"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/blog-es\/laboral-es\/preguntas-y-respuestas-sobre-teletrabajo-en-las-entidades\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/blog-es\/laboral-es\/preguntas-y-respuestas-sobre-teletrabajo-en-las-entidades\/"},"author":{"name":"jhinojo","@id":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/#\/schema\/person\/d299b31d94bef7e890ae7162153e7ed7"},"headline":"Preguntas y respuestas sobre teletrabajo en las entidades","datePublished":"2021-01-19T11:01:48+00:00","dateModified":"2021-01-19T11:01:52+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/blog-es\/laboral-es\/preguntas-y-respuestas-sobre-teletrabajo-en-las-entidades\/"},"wordCount":1653,"publisher":{"@id":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/blog-es\/laboral-es\/preguntas-y-respuestas-sobre-teletrabajo-en-las-entidades\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/wp-content\/uploads\/2020\/10\/CapturaJornadaFotoPantalles.png","articleSection":["Actualidad","Jur\u00eddico","Laboral"],"inLanguage":"es"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/blog-es\/laboral-es\/preguntas-y-respuestas-sobre-teletrabajo-en-las-entidades\/","url":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/blog-es\/laboral-es\/preguntas-y-respuestas-sobre-teletrabajo-en-las-entidades\/","name":"Preguntas y respuestas sobre teletrabajo en las entidades - Suport Tercer Sector - Fundesplai","isPartOf":{"@id":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/blog-es\/laboral-es\/preguntas-y-respuestas-sobre-teletrabajo-en-las-entidades\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/blog-es\/laboral-es\/preguntas-y-respuestas-sobre-teletrabajo-en-las-entidades\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/wp-content\/uploads\/2020\/10\/CapturaJornadaFotoPantalles.png","datePublished":"2021-01-19T11:01:48+00:00","dateModified":"2021-01-19T11:01:52+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/blog-es\/laboral-es\/preguntas-y-respuestas-sobre-teletrabajo-en-las-entidades\/#breadcrumb"},"inLanguage":"es","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/blog-es\/laboral-es\/preguntas-y-respuestas-sobre-teletrabajo-en-las-entidades\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/blog-es\/laboral-es\/preguntas-y-respuestas-sobre-teletrabajo-en-las-entidades\/#primaryimage","url":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/wp-content\/uploads\/2020\/10\/CapturaJornadaFotoPantalles.png","contentUrl":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/wp-content\/uploads\/2020\/10\/CapturaJornadaFotoPantalles.png","width":680,"height":383},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/blog-es\/laboral-es\/preguntas-y-respuestas-sobre-teletrabajo-en-las-entidades\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Inici","item":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Blog","item":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/blog-es\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Laboral","item":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/blog-es\/laboral-es\/"},{"@type":"ListItem","position":4,"name":"Preguntas y respuestas sobre teletrabajo en las entidades"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/#website","url":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/","name":"Suport Tercer Sector - Fundesplai","description":"Gesti\u00f3n de asociaciones y fundaciones","publisher":{"@id":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"es"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/#organization","name":"Suport Tercer Sector de Fundesplai per entitats i associacions","url":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/wp-content\/uploads\/2019\/08\/lgo-suport-tercer-sector-fe-2.png","contentUrl":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/wp-content\/uploads\/2019\/08\/lgo-suport-tercer-sector-fe-2.png","width":300,"height":141,"caption":"Suport Tercer Sector de Fundesplai per entitats i associacions"},"image":{"@id":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/Fundesplai\/","https:\/\/x.com\/suport_org","https:\/\/www.instagram.com\/fundesplai\/","https:\/\/www.linkedin.com\/company\/fundesplai","https:\/\/www.youtube.com\/channel\/UCGaevIfQeecUHeWq1m-WLYw","https:\/\/ca.wikipedia.org\/wiki\/Fundaci\u00f3_Catalana_de_l'Esplai"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/#\/schema\/person\/d299b31d94bef7e890ae7162153e7ed7","name":"jhinojo","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/624ee96d539ca8f85b4b8cb7ba0cfcbf471956b4730581b7724c772bb9937d9d?s=96&d=monsterid&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/624ee96d539ca8f85b4b8cb7ba0cfcbf471956b4730581b7724c772bb9937d9d?s=96&d=monsterid&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/624ee96d539ca8f85b4b8cb7ba0cfcbf471956b4730581b7724c772bb9937d9d?s=96&d=monsterid&r=g","caption":"jhinojo"},"url":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/author\/jhinojo\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/16130","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/68"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=16130"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/16130\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":16557,"href":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/16130\/revisions\/16557"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/16133"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=16130"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=16130"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=16130"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}