{"id":36858,"date":"2026-07-27T10:55:44","date_gmt":"2026-07-27T08:55:44","guid":{"rendered":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/?p=36858"},"modified":"2026-07-27T10:55:54","modified_gmt":"2026-07-27T08:55:54","slug":"documentacion-obligatoria-para-gestionar-el-voluntariado-en-las-entidades","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/blog-es\/juridico\/documentacion-obligatoria-para-gestionar-el-voluntariado-en-las-entidades\/","title":{"rendered":"Documentaci\u00f3n obligatoria para gestionar el voluntariado en las entidades"},"content":{"rendered":"

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Las entidades con programas de voluntariado deben disponer de varios documentos para regular la relaci\u00f3n con las personas voluntarias, garantizar sus derechos y cumplir con la Ley 25\/2015. En caso de dudas puedes contactar con nuestro servicio jur\u00eddico<\/a> . <\/p>\n

Las entidades que cuentan con personas voluntarias<\/strong> deben garantizar una buena gesti\u00f3n de esta participaci\u00f3n y cumplir con lo que establece la Ley 25\/2015, del voluntariado y de fomento del asociacionismo<\/strong> .<\/a> Esta normativa regula el modelo catal\u00e1n de voluntariado y fija los derechos y deberes tanto de las personas voluntarias como de las entidades.<\/p>\n

Disponer de la documentaci\u00f3n adecuada no s\u00f3lo es una obligaci\u00f3n legal, sino tambi\u00e9n una herramienta para ordenar el funcionamiento interno, proteger a las personas voluntarias y asegurar que su colaboraci\u00f3n se desarrolla con garant\u00edas.<\/p>\n

En este recurso se recogen los principales documentos que deben tener las entidades con personas voluntarias y otras cuestiones b\u00e1sicas a tener en cuenta para cumplir correctamente la normativa.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/section>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n

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