{"id":37657,"date":"2026-09-16T09:48:09","date_gmt":"2026-09-16T07:48:09","guid":{"rendered":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/?p=37657"},"modified":"2026-09-17T12:18:47","modified_gmt":"2026-09-17T10:18:47","slug":"forma-tu-equipo-en-igualdad-de-genero-y-diversidad-lgbti-en-el-ambito-laboral","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/suport.fundesplai.org\/es\/blog-es\/igualdad-genero-diversidad\/forma-tu-equipo-en-igualdad-de-genero-y-diversidad-lgbti-en-el-ambito-laboral\/","title":{"rendered":"Forma tu equipo en igualdad de g\u00e9nero y diversidad LGBTIQ+ en el \u00e1mbito laboral"},"content":{"rendered":"<p>[et_pb_section fb_built=\u00bb1&#8243; _builder_version=\u00bb4.16&#8243; global_colors_info=\u00bb{}\u00bb][et_pb_row _builder_version=\u00bb4.16&#8243; background_size=\u00bbinitial\u00bb background_position=\u00bbtop_left\u00bb background_repeat=\u00bbrepeat\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb][et_pb_column type=\u00bb4_4&#8243; _builder_version=\u00bb4.16&#8243; custom_padding=\u00bb|||\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb custom_padding__hover=\u00bb|||\u00bb][et_pb_text _builder_version=\u00bb4.27.7&#8243; _module_preset=\u00bbdefault\u00bb hover_enabled=\u00bb0&#8243; global_colors_info=\u00bb{}\u00bb sticky_enabled=\u00bb0&#8243;]<\/p>\n<div class=\"block block-field_resource_summary\">\n<p class=\"isSelectedEnd\">Las entidades y organizaciones que quieran <strong>formar a sus equipos en igualdad de g\u00e9nero y diversidad LGBTIQ+<\/strong> pueden acceder a una formaci\u00f3n online y autogestionada centrada en el \u00e1mbito laboral. El curso aborda conceptos b\u00e1sicos, el marco normativo, las discriminaciones y violencias, la comunicaci\u00f3n inclusiva y las medidas de prevenci\u00f3n y actuaci\u00f3n que pueden aplicarse a las organizaciones. <\/p>\n<p class=\"isSelectedEnd\">La formaci\u00f3n est\u00e1 especialmente dirigida a las <strong>entidades de m\u00e1s de 50 personas trabajadoras<\/strong> que deben dar respuesta a las obligaciones establecidas por la normativa vigente en materia de igualdad y diversidad LGBTIQ+ en el \u00e1mbito laboral.<\/p>\n<p class=\"isSelectedEnd\">Adem\u00e1s, <strong>puede bonificarse a trav\u00e9s de FUNDAE<\/strong> , de acuerdo con los requisitos establecidos para la formaci\u00f3n programada por las empresas.<\/p>\n<\/div>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_button button_url=\u00bbhttps:\/\/formacio.fundesplai.org\/cursos\/accio-social-i-comunitaria\/igualtat-genere-diversitat-lgbtiq-laboral\/\u00bb button_text=\u00bb\u00a1Ap\u00fantate!\u00bb button_alignment=\u00bbcenter\u00bb 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id=\"%C2%BFQue_aprenderan_los_equipos\"><\/span>\u00bfQu\u00e9 aprender\u00e1n los equipos?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p class=\"isSelectedEnd\">La formaci\u00f3n proporciona una aproximaci\u00f3n a los principales conceptos relacionados con la <strong>diversidad sexual, afectiva y de g\u00e9nero<\/strong> , as\u00ed como a las desigualdades de g\u00e9nero y su car\u00e1cter estructural.<\/p>\n<p class=\"isSelectedEnd\">Tambi\u00e9n permite conocer el <strong>marco legal en materia de igualdad y derechos LGBTIQ+<\/strong> , identificar estereotipos, prejuicios y situaciones discriminatorias, y reconocer conductas de acoso, discriminaci\u00f3n y violencia en el entorno laboral.<\/p>\n<p class=\"isSelectedEnd\">Otro de sus objetivos es facilitar herramientas para incorporar una <strong>comunicaci\u00f3n inclusiva y no sexista<\/strong> y conocer medidas de prevenci\u00f3n y actuaci\u00f3n que las organizaciones pueden implementar.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"%C2%BFQue_contenidos_incluye_la_formacion\"><\/span>\u00bfQu\u00e9 contenidos incluye la formaci\u00f3n?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p class=\"isSelectedEnd\">El curso se estructura en dos m\u00f3dulos. El primero de ellos est\u00e1 dedicado a la <strong>diversidad LGBTIQ+ en el \u00e1mbito laboral<\/strong> y trabaja los conceptos b\u00e1sicos de diversidad sexual y de g\u00e9nero, la evoluci\u00f3n de los derechos LGBTI+, el marco legal y las obligaciones de las organizaciones. <\/p>\n<p class=\"isSelectedEnd\">Tambi\u00e9n trata las identidades de g\u00e9nero y las orientaciones sexuales, estereotipos, prejuicios y discriminaci\u00f3n, as\u00ed como las <strong>violencias LGBTIQ-f\u00f3bicas en el trabajo<\/strong> y los protocolos de prevenci\u00f3n y actuaci\u00f3n.<\/p>\n<p class=\"isSelectedEnd\">El segundo m\u00f3dulo se centra en la <strong>igualdad de g\u00e9nero en el \u00e1mbito laboral<\/strong> . Incluye las desigualdades estructurales y su impacto en el mundo laboral, la normativa y obligaciones legales, los planes de igualdad y los protocolos de acoso. <\/p>\n<p class=\"isSelectedEnd\">Adem\u00e1s aborda cuestiones como la <strong>brecha salarial, el techo de vidrio y la segregaci\u00f3n laboral<\/strong> , la comunicaci\u00f3n inclusiva y no sexista y la prevenci\u00f3n del acoso sexual y por raz\u00f3n de g\u00e9nero.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"%C2%BFComo_funciona_la_formacion\"><\/span>\u00bfC\u00f3mo funciona la formaci\u00f3n?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p class=\"isSelectedEnd\">Se trata de una <strong>formaci\u00f3n online autogestionada<\/strong> de 10 horas de duraci\u00f3n. Los contenidos se trabajan mediante materiales interactivos, ejemplos pr\u00e1cticos, actividades de reflexi\u00f3n y cuestionarios de autoevaluaci\u00f3n. <\/p>\n<p class=\"isSelectedEnd\">La inscripci\u00f3n est\u00e1 <strong>abierta permanentemente<\/strong> y, para seguir el curso, es necesario disponer de un ordenador, una tableta u otro dispositivo con conexi\u00f3n a internet y tener conocimientos b\u00e1sicos de uso de herramientas digitales.<\/p>\n<p class=\"isSelectedEnd\">La formaci\u00f3n est\u00e1 pensada para <strong>entidades y organizaciones que quieran formar a sus equipos<\/strong> y no se ofrece para inscripciones individuales.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Datos_clave\"><\/span>Datos clave<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p class=\"isSelectedEnd\">\ud83d\udcbb <strong>Modalidad:<\/strong> online.<br \/> \u23f3 <strong>Duraci\u00f3n:<\/strong> 10 horas.<br \/> \ud83d\udcc6 <strong>Calendario:<\/strong> inscripci\u00f3n abierta permanentemente.<br \/> \ud83d\udc65 <strong>Destinatarios:<\/strong> equipos de entidades y organizaciones.<br \/> \ud83d\udcdd <strong>Inscripci\u00f3n:<\/strong> la formaci\u00f3n no admite inscripciones individuales.<br \/> \ud83d\udcb6 <strong>Bonificaci\u00f3n:<\/strong> se puede bonificar a trav\u00e9s de FUNDAE, de acuerdo a los requisitos establecidos.<br \/> \ud83d\udcdc <strong>Certificaci\u00f3n:<\/strong> se expide un certificado de aprovechamiento a las personas que superen la evaluaci\u00f3n final.<\/p>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Avanzar_hacia_entornos_laborales_libres_de_discriminacion\"><\/span>Avanzar hacia entornos laborales libres de discriminaci\u00f3n<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p class=\"isSelectedEnd\">Formar a los equipos permite que las organizaciones dispongan de m\u00e1s conocimientos para <strong>identificar desigualdades, discriminaciones y violencias<\/strong> y conozcan las medidas de prevenci\u00f3n y actuaci\u00f3n que pueden aplicar en el \u00e1mbito laboral.<\/p>\n<p>La formaci\u00f3n ofrece herramientas para trabajar la <strong>igualdad de g\u00e9nero, la diversidad LGBTIQ+ y la comunicaci\u00f3n inclusiva<\/strong> y para avanzar hacia entornos de trabajo seguros, respetuosos y libres de discriminaci\u00f3n.<\/p>\n<p>[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Las entidades y organizaciones que quieran formar a sus equipos en igualdad de g\u00e9nero y diversidad LGBTI+ pueden acceder a una formaci\u00f3n online y autogestionada centrada en el \u00e1mbito laboral.<\/p>\n","protected":false},"author":416,"featured_media":37676,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_et_pb_use_builder":"on","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","footnotes":"","_members_access_role":[],"_members_access_error":""},"categories":[891],"tags":[],"class_list":["post-37657","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-igualdad-genero-diversidad"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v28.5 - 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