Los trabajadores y trabajadoras del sector del tiempo libre educativo del ámbito catalán verán incrementado su salario en un 2% con fecha de efectos del 1 de septiembre de 2023.
El incremento de este 2% sobre las tablas salariales de 2022 responden al acuerdo parcial alcanzado el año pasado entre las dos partes negociadoras: patronal y sindicatos mayoritarios del sector del tiempo libre educativo.
De esta manera el aumento salarial, que afecta solo a los sueldos que se rigen por el Convenio colectivo del sector del tiempo educativo, se suma al 2,5% que ya se subió en el año 2022 (en enero y septiembre). Cabe recordar que el acuerdo que existe actualmente prevé un aumento del 7% a lo largo de los años 2022, 2023 y 2024.
En la negociación de las mejoras retributivas participaron por parte de la patronal la Acellec, La Confederación y la ACCAC y por parte de los sindicatos estuvieron representados por CCOO, FESMC-UGT y FE-USOC.
Otro de los puntos firmados en el acuerdo es que se ha tenido en cuenta el fuerte incremento del salario mínimo interprofesional (SMI), que en los últimos cinco años se ha incrementado un 47%, pasando de los 735 € de 2018 a los 1.080 € actuales (ambos por 14 pagas). Por tanto, en el supuesto de que esta línea ascendente continuara y un futuro incremento del SMI afectara a alguna de las categorías profesionales establecidas en el Convenio del Tiempo libre, la retribución afectada se incrementaría y se equipararía al SMI.