Laboral archivos - Página 11 de 17 - Suport Tercer Sector

Laboral

08.11.2022 | Actualidad, Blog, Igualdad, Laboral

¿Qué puede contener el glosario de un plan de igualdad?

El glosario puede servir no solo para definir bien el marco desde el cual se trabaja el plan de igualdad, sino también para generar debate y reflexión en el seno de la entidad. El plan de igualdad es una herramienta...

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29.09.2022 | Actualidad, Blog, Igualdad, Laboral

CAMBIOS LABORALES CON LA LEY ‘SOLO SÍ ES SÍ’

La nueva ley permite a trabajadoras víctimas de violencia sexual extinguir el contrato laboral con derecho a percibir una indemnización. El próximo 7 de octubre del año 2022 entra en vigor la Ley Orgánica 10/2022, de 6...

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28.07.2022 | Actualidad, Blog, Igualdad, Laboral

Pasos a seguir para registrar un Plan de Igualdad

Para que un Plan de Igualdad sea considerado como válido, es necesario que se inscriba en el Registro y Depósito de Convenios Colectivos, Acuerdos Colectivos de Trabajo y Planes de Igualdad (REGCON). Así lo establece...

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07.07.2022 | Actualidad, Blog, Igualdad, Igualdad de género y diversidad, Laboral

Todo lo que debe incluir un protocolo contra el acoso sexual

Las entidades deben promover un ambiente de trabajo al que no tenga lugar el acoso sexual o por razón de sexo y deben adoptar medidas adecuadas para abordarlo en caso de producirse. Para ello, deben arbitrar...

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28.02.2022 | Actualidad, Blog, Igualdad, Laboral

Obligaciones normativas en materia de igualdad para equilibrar un mundo laboral estereotipado

A pesar del amplio consenso social respecto al reconocimiento de la igualdad entre mujeres y hombres, es necesario implementar normativas en materia de igualdad para que se adopten medidas para conseguir una cultura...

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17.02.2022 | Actualidad, Blog, Económico, Igualdad, Laboral

Diferencia entre el registro retributivo y la auditoría salarial

Con los últimos cambios normativos en materia de igualdad y en especial con la entrada en vigor el 13 de octubre de 2020 del Real Decreto 902/2020 de igualdad retributiva entre hombres y mujeres, que quedó un poco...

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Somos Fundesplai

Somos Fundesplai, una entidad sin ánimo de lucro con la misión de educar a los niños, niñas y jóvenes, fortalecer las entidades de ocio y tiempo libre y el Tercer Sector, mejorar el medio ambiente y promover la ciudadanía y la inclusión social, con voluntad transformadora.

A través de Suport Tercer Sector apoyamos y fortalecemos las entidades ofreciendo servicios y productos ajustados a las necesidades del mundo asociativo.